隨著供應鏈減碳壓力升高，以及歐盟碳邊境調整機制（CBAM）上路，中小微企業也必須從「知碳」邁向「減碳」。經濟部中小及新創企業署署長李冠志9日表示，今年中小微企業淨零轉型輔導將導入人工智慧（AI）工具，協助企業在進行財會記帳的同時，也能同步「記碳帳」。透過數據分析找出碳排熱點，建立供應鏈碳盤查能力，並進一步銜接綠色金融資源，今年目標是服務超過2萬5,000家企業。
鴻海3日發布「2026～2030永續長程目標」，未來5年將聚焦清潔能源、勞動人權、供應鏈ESG與全球永續倡議，提出21類、34項具體行動。新目標進一步對接國際永續揭露準則，並設定在MSCI、CDP等主流評級維持產業前10%。
2026 年 2 月 28 日，全球地緣政治迎來劇烈震盪，美國與以色列聯手對伊朗發動大規模空襲，富邦投顧、中信投顧與凱基投顧發布報告推演股油市三大情境，包括權力接管與「自毀式」對抗、政權更迭與「有條件談判」、美國強制開闢「海上走廊」，並深度解析對股油市的衝擊與影響。
美國最高法院裁定川普對各國徵收對等關稅無效，讓已簽署的「台美對等貿易協定」再度受到熱議。 然而，無論未來關稅如何變化，台商應針對協定中保障勞動權益的部分，打造具國際信譽的產業供應鏈。
今周刊編按：強迫勞動風險已成為台灣企業的國際貿易門檻。2025年底，自行車大廠巨大機械遭美國海關暨邊境保護局（CBP）發布暫扣令，理由涉及強迫移工勞動，為台灣產業投下震撼彈。 面對國際供應鏈對人權標準日益嚴格的檢視，勞動部24日發布「企業防制強迫勞動指引」，提出企業風險辨識與行動架構，盼協助產業避免再踩紅線。
「如果不把人權從永續報告書裡拿出來放進管理體系，那它永遠只是一份被動的回覆清單。」BSR副總監王欣于在與台灣企業合作與交流的過程中，總會回到這句提醒。作為國際企業責任組織，BSR長期推動企業將人權與供應鏈風險管理納入治理流程。也因此她看到，許多企業對人權的理解仍停留在「客戶丟來一張清單，我們填完、回覆，這樣就好了吧？」把它當作稽核的填空題，而非治理能力的一部分。
綠岩能源旗下子公司大猩猩電能交易5日宣布，正式與知名半導體大廠簽訂長期綠電轉供合約，目前累計供電量及簽訂中合約總額已正式突破 10 億度電，成功切入台灣指標性供應鏈市場，展現市場對其綠電整合與交易能力的高度肯定。
2026年ESG仍為主宰企業資本化的重要誘因，綜觀歐盟的ESG實踐，投資人仍依賴ESG報告的數據作為投資決策的重要依據。ESG已經連接投資程序，新一代的人工智慧（AI）工具有助於闡明查核影響ESG的要素，例如童工、人權違反與其他重要的社會要素會降低價值與投資人和消費者的信心。投資人使用更多的AI深入了解企業在價值鏈的商業模式和風險。
渢妙風場99支基樁完工、拚2027年併網供電。世紀集團總經理林明政指出，3-3期開發放棄國產化要求，恐對已投入鉅額資本的本土供應鏈造成重大衝擊。
每年一月世界經濟論壇（WEF）、安聯集團(Allianz)、PwC、Deloitte、EY、KPMG等國際智庫與顧問機構相繼公布企業風險排名，近年幾乎用相同的語言描述全球局勢：風險正在系統化、複合化、連鎖化。但對台灣企業而言，這並不是一份抽象的國際報告，而是一場每天都在發生的現實考驗。
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