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永續管理師必讀》GRI「生物多樣性」準則更新,與TNFD、SBTN自然相關框架整合

永續管理師必讀》GRI「生物多樣性」準則更新,與TNFD、SBTN自然相關框架整合
撰文: CSRone/李宜蓁     分類:E永續環境     圖檔來源:shutterstock 日期:2024-02-02

在全球永續浪潮中,生物多樣性儼然已成為企業永續管理的新興焦點。GRI於 2024 年初發布了「生物多樣性」標準的重大更新,與TNFD、SBTN等自然相關框架整合,為全球企業/組織對生物多樣性的影響揭露設立了新的基準。本文將初步解析此次更新標準之重要性、與其他框架的整合與合作,以及企業需揭露的內容跟原先標準有何異同。

近三年來,「生物多樣性」繼淨零後躍升為企業永續關鍵字,無論是2022在第十五屆聯合國生物多樣性公約會議(CBD COP15)通過的《昆明-蒙特婁全球生物多樣性框架》,還是在去(2023)年正式公布的自然相關財務揭露(TNFD),甚或前陣子剛落幕的第二十八屆聯合國氣候變化大會(COP 28)國際自然保育聯盟(IUCN)提及自然為本解決方案(NbS),都在在顯示在人類活動導致近百萬種動植物種類面臨滅絕的壓力下,人(企業)與自然如何和諧共生為一重要思考方向。

 

今(2024)年年初,TNFD甫公布已依框架揭露自然相關資訊的企業先行名單,台灣更是有14家企業在名單中。而身為全球最「資深」、影響力巨大的永續框架之一「全球報告倡議組織(GRI)」,也於2024年1月25日發布了「生物多樣性」標準的重大更新,並將於2026年1月1日正式生效。

 


(2024年依TNFD框架揭露自然相關資訊的企業名單,我國企業已有金融產業、半導體業、消費性生產類型使用其框架/資料來源:TNFD)

 

你可能也想看:台泥、玉山、台達電列全球首批TNFD先行者企業:台泥將進行森林碳匯調查!自然將是金融市場關鍵指標

 

這次更新的「GRI 101:生物多樣性2024」標準,為全球企業/組織對生物多樣性的影響揭露設立了新的基準,支持全球各地的組織全面揭露在營運和價值鏈中對生物多樣性的重大影響,同時也幫助組織各面向之利害關係人更好地理解和監督企業對自然的影響。而本文也將初步解析更新標準之重要性、與其他框架的整合與合作、以及企業需揭露的內容跟原先標準有何異同。

 

從主題準則304到101,生物多樣性揭露在GRI框架下的位置改變

 

GRI從2016年版本更新到2021年,將框架模組化以保持更新的彈性,其中為企業熟知的主題準則分為三部分:200(2016版本稱此範疇為「經濟相關」)、300(2016版本稱此範疇為「環境相關」)、400(2016版本稱此範疇為「社會相關」),雖然2021年版本已不再有此範疇稱呼,但都仍大抵保持舊制。(*若對GRI 2021年更新版本還不熟悉,歡迎參閱GRI改版課程)

 

此次GRI的更新,將既有「GRI 304: 生物多樣性2016」項目以「GRI 101: 生物多樣性2024」取而代之,並與《昆明-蒙特婁全球生物多樣性框架》(Kunming-Montreal GBF)、科學基礎自然目標(SBTN)、自然相關財務揭露(TNFD)等全球生物多樣性領域的關鍵目標與框架保持一致,也與EFRAG的歐盟生物多樣性標準(ESRS 4)進行了合作和交流。

 

而此位置的挪移,也可持續觀察對其他準則更新及原先304準則的影響,但可確定生物多樣性/自然議題,將陸續發展成為擁有獨立方法學、揭露標準的議題之一。

 


(GRI 101改版與生物多樣性公約、TNFD、SBTN等國際框架整合,並與EFRAG、IFRS相互合作/資料來源:GRI官網)

 

根據GRI官方網站,新的GRI 101生物多樣性標準擴增原先標準,提供了以下幾項功能:

 

1. 提供價值鏈上的透明揭露要求,通常是對生物多樣性最重大影響的地方。
2. 提供特定地區包括國家和司法管轄區的影響報告,並提供有關營運的地點和大小的詳細資訊。
3. 增加揭露生物多樣性損失的直接驅動因素,包括土地使用、氣候變化、過度開發、污染和入侵物種。
4.要求組織報告對人權(社區)議題的影響,包括對當地社區和原住民的影響,以及組織如何與當地團體合作恢復受影響的生態系統。

 

從上述新的標準揭露項目中,我們也可以觀察到其與TNFD相似處,包含評估與管理流程的說明增加、加入價值鏈進到評估範疇、對人權與當地社區的重視等,所以企業若有開始規劃TNFD之揭露,對於此次GRI更新實是不需過度擔憂。

 


(原先GRI 304:2016與更新後的GRI 101:2024對照,各條揭露細項可至GRI官網下載/資料來源:作者翻譯與製圖)

 

CSRone永續智庫分析報告顯示:777 家臺灣企業僅32.9%揭露生物多樣性相關議題

 

根據CSRone 永續智庫於2023年出版的《2023臺灣暨亞太永續報告現況與趨勢》,調查樣本裡有公開發行2022永續報告書的777家臺灣企業中,僅三成多揭露了生物多樣性相關議題,而實際執行維護生物多樣性的作為者又僅不到二成,在顯示企業關注度的「永續溫度計」(見備註)中,生物多樣性議題居於末位。

 

然而,正如前述提及,隨著COP 15全球達成「30 x 30」的量化共識,亦即在2030年前,保護全球30%的陸域和水域的物種多樣性,並且在全球生物多樣性框架(簡稱GBF)的目標15明定企業應評估、揭露與生物多樣性相關的風險與衝擊,加上TNFD正式公布與企業先行範例,預計與生物多樣性有關的揭露、執行維護將會增加。

 

尚未開始進行生物多樣性揭露的企業可先參考上面已經實際揭露的先行者範例,如中鼎集團、玉山金控、臺灣水泥等,或是下載GRI 101的揭露要求參閱,也歡迎參加CSRone永續智庫於2024 年 3 月 29 日 (五)舉辦的「第十屆台灣暨亞太永續趨勢與分析發表會」,除了2023年的企業永續報告書趨勢分析外,主題議程也將邀請國內外專家學者如TNFD、ISSB、GRI組織成員,與與會先進分享精選永續主題。

 

備註:永續溫度計由CSRone研究團隊獨家開發,能使讀者可以快速判斷企業的永續作為和投入程度,同時方便進行企業間差異比對。指數參考GRI 準則、ISO 認證系統、亞洲企業特質與臺灣企業永續實踐經驗,所精選出10 項關鍵議題:「公司治理」、「廢棄物管理」、「節能減碳」、「教育訓練」、「員工照顧」、「社會投入」、「人權」、「SDGs」、「水資源管理」、「生物多樣性」,並採用「溫度計」的概念,依永續報告中呈現的企業投入程度,予以不同程度(溫度)的指數。

 

資料來源:
Sustainability and Legacy Report
Interim Evaluation Report in the “Legacy & Sustainability Strategy” of Paris 2024

 

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※本文授權轉載自CSRone 永續智庫,原文見此