「那時剛回到台灣,一下飛機就被抓進公司開會」,1999年,甫學成歸國的顏志杰,在毫無心理準備的情況下,就被叫進父親顏元博一手創立的冷凍水產進口加工龍頭廠-元家企業開會,當時的顏志杰,連董事長、總經理等位階頭銜,都分不清楚,也從未想過接班,更沒想到,自己有朝一日,竟會當上元家企業的執行長。
這是一場「風雲錄」,風雲錄中,台灣最大的海運業者,耗費千日,只為更新廢船政策;全球最大的電子代工廠,首度在股東會暢談「永續治理」;國內金融業的永續模範生,為回應大股東的一紙提問,而緊急「跨部門動員」;國內知名紡織大廠,每個月固定要做的一件事,是與「跨國NGO」開會;全球最大半導體封測廠,為了遵守法令,連「客戶的客戶」也要關心,他們那麼拚命,都只為了一件事,這件事,叫做ESG……
工作時,似乎聽到「開會」二字,許多人就不自覺地皺起了眉頭,其實,我們應該正視它、享受它,投入一場開心的會議,並且創造價值。
福島核一廠核廢水明年存放量將達上限,日本政府今(13)日擬開會決定將核廢水排入大海。包括中國大陸、南韓等周邊國家均表達強烈抗議。我外交部次長田中光昨表示,已向日本提出嚴正的關切,並要求日方若要做出任何改變都要通知我方。
隨著歐洲疫情解封,我也逐漸增加進辦公室上班的頻率,其實進辦公室上班最開心的事就是中午可以和同事一起吃午餐,其他時間可以跟同事各種喝咖啡聊天。而在疫情的這兩年間,我待的組也從原本的我跟我老闆兩個人長成一個六人小組,每個同事都來自不同的背景,每次聚餐開會總是可以聽到各種有趣的永續生活之道,這大概是我在對解封最感恩的事之一。(但還是很討厭通勤啦)今天就來分享一個同事如何在日常生活落實永續發展的例子吧。
鮮少在媒體前露面的裕隆集團董事長嚴陳莉蓮,繼日前出席鴻海科技日後週四(10/20)再次出席LUXGEN「新起點」發佈會,一襲黑色套裝配上鮮紅色高跟鞋,充滿氣勢進入會場,在新車旁比出象徵納智捷的L型手勢,讓來自四面八方的鏡頭一次拍個夠。 她甚至走下舞台準備離開會場時,雙手在嘴邊圍出一個圈喊出「請大家多多支持」,這讓外界難得見到向來低調的嚴陳莉蓮另一面,也是她近年在媒體前曝光的「最大尺度」,顯現出4年來堅持帶領裕隆轉型的決心。
採訪當天,先由台灣水泥企業永續發展委員會的幾位重要成員,分享各自的工作,幾乎每個人都提到董事長張安平的支持。 永續辦公室資深協理葉毓君說,「2018 年到現在,沒有一次股東會、法說會、員工大會,演講裡不提到永續相關的事情。」
「開會」幾乎是許多人工作的代名詞,尤其線上會議興起後,不少人的工作幾乎被一場接一場的會議填滿,部分多餘的會議也直接拖垮了工作效率,而近來許多企業開始致力於改變這個現象,如跨境電商平台 Shopify 日前即宣布取消所有「3 人以上的會議」。
允能風場大股東確定2月辦理增資,債權銀行團與允能風場借款公司天豐新能源僵持不下的「財務危機」風波,終於落幕。知情人士透露,經濟部能源局召集允能風場的債權銀行團,和借款人天豐新能源、允能風場大股東多方開會後,允能風場大股東態度軟化,願辦理增資,增資金額約1.35億歐元(約等值新台幣45億元),應銀行團要求將在2月完成增資。
根據《財訊》報導,台積電是全球第1家加入RE 100組織的半導體公司,他們從碳盤查開始,每月開會檢視使用能源的狀況;未來,想做台積電生意,節能將是必考題。 2020年11月,1艘來自奈及利亞,滿載碳中和天然氣的貨輪在高雄永安天然液化氣廠靠港,台積電正是碳中和天然氣的買家之一。跨出這一步,讓台積電碳排放降低47萬公噸,光這一項改變,就讓台積電當年度使用能源造成的碳排放下降6%。
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1.「台灣ESG永續基金排名」是以台灣金管會「ESG基金專區」內認可的國內外ESG基金,為評比的主要母體,再依各基金每周的績效表現,進行排行。
2.依目前市場狀況,同一支基金之下又會區分不同級別,本排行只取同一基金下績效表現最佳的級別,進行評比,其他級別,則忽略不計。
3.其他條件:晨星永續投資評等(Morningstar Sustainability Rating),是針對該基金過去12個月以來的表現決定。
4.50強排名每周會以周績效高低變動。