花旗長期致力於支持多元包容,延續過去對身障議題的重視,今年花旗全球義工日也特別關注身障者的心理健康,攜手行無礙資源推廣協會(以下簡稱行無礙),除了在內部和員工分享疫情對行動不便者的衝擊,以及行無礙如何透過爬梯機的服務,鼓勵身障者及長者走出戶外,同時也在內部發起「Keep Taiwan Clean環保行動」,號召員工自主撿拾周遭環境的垃圾,和減少塑膠容器的使用,每減少或撿拾一個塑膠垃圾,花旗就捐贈一美元予行無礙資源推廣協會,購置輪椅和爬梯機,攜手共創無礙的友善空間。
花旗董事長莫兆鴻(前左)於花旗全球義工日率領志工為行動不便人士清消輪椅進行清洗、消毒,為身障朋友服務。
花旗(台灣)銀行董事長莫兆鴻表示,今年花旗全球義工日的活動甫一推出就受到花旗員工熱情的響應,兩個月期間,花旗共號召3,456人次的員工和眷屬參與全台超過20場的義工活動,所有員工共撿拾超過五千個垃圾,減少使用超過一萬五千個一次性塑膠容器,回收超過九千個塑膠容器,以及清除136公斤海洋廢棄物,不僅超過活動設定的目標,累計的捐款金額也讓花旗得以捐出10台輪椅和3個爬梯機予行無礙協會,為多元包容貢獻一份心力。
花旗員工攜家帶眷參與淨灘活動,清除大量的塑膠廢棄物,恢復海灘乾淨的面貌
除了捐款,花旗也用實際行動,支持身障和年長族群走出戶外,促進身心健康。花旗與行無礙於六月底舉辦兩天的輔具日活動,由花旗志工為社區的輪椅人士清洗、消毒輪椅,讓身障和年長族群出門可以無後顧之憂,享受無障礙的生活。花旗(台灣)銀行董事長莫兆鴻也率領高階主管參與其中,並表示輪椅不是只有身障朋友需要,台灣即將進入超高齡社會,輪椅的維護、無障礙設施的推廣,都是未來應該關注的重點,花旗會持續成為多元包容文化的推動者。
2022年花旗全球義工日於六月底正式落幕,兩個月的期間花旗員工全台總動員,積極參與淨灘、淨街和自主減塑行動,也至多個公益團體服務,為弱勢長者送餐,擔任青年理財教育助教,與弱勢青年分享自身職涯及專業技能,陪伴移工練習中文對話,每一項行動皆呼應聯合國永續發展目標,落實ESG永續發展策略。花旗也希望透過花旗全球義工日的行動,拋磚引玉,帶動社會對環境保護和心理健康的重視。