老師傅的多年經驗、老練醫師的醫學判斷力……。這些儲存在資深人員大腦中，靠多年現場實務累積下來的歷練，過去得花上大把精力、心力，才能傳承給新人。如今，在AI Agent協助下，這些經驗累積的技能，能快速轉化成可學習的知識，或輔助工具，成為職場裡的「第二大腦」。
而當台灣企業導入AI的程度持續上升，不同場域與產業中，活用工具的方式也值得互相參考、學習。
(今周刊1556)
AI Agent有求必應的自主能力，改寫工作裡的作業流程，也讓職場角色重新分工。
以前是人類不想做的，交給AI；現在是人類做不到的，AI來補強。
老師傅的多年經驗、老練醫師的醫學判斷力……。這些儲存在資深人員大腦中，靠多年現場實務累積下來的歷練，過去得花上大把精力、心力，才能傳承給新人。如今，在AI Agent協助下，這些經驗累積的技能，能快速轉化成可學習的知識，或輔助工具，成為職場裡的「第二大腦」。
而當台灣企業導入AI的程度持續上升，不同場域與產業中，活用工具的方式也值得互相參考、學習。
