中華電 (2412-TW) 董事長謝繼茂今 (20) 日發給同仁一封公開信,以「強調挑戰 5G,齊心轉型,承諾加薪」為標題,他強調,明年將啟動第二階段組織轉型,形成以客戶為導向的三大事業群,且預計明年全員加薪,期望能再創高峰。
一家歷史近百年、員工逾兩萬人的「前」國營企業,短短三年改造二十多年沒更動過的組織架構、幫員工換腦袋,甚至中止業績連四年衰退,而它靠的,竟是任職超過四十年的老將,這家公司,就是「存股族」首選:中華電信。