理想－ESG永續台灣

如果求職是一個故事

人的生活，有絕大多數時間投注在工作上。為能尋覓一份理想工作，值得求職者多投資點時間了解，別只顧著新雇主能為你帶來什麼，先想想自己能為新公司創造什麼附加價值。

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一條橡皮筋與學習型組織

想像一條橡皮筋象徵每日的工作，兩端則是理想與現實，拉扯出結構性張力，也帶來情緒，每個人在組織當中應該一同學習、釐清共同目標，才不會在張力面前手足無措。

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書店，一種文化和新生活方式

當年決定從台北搬遷到雲林虎尾，理由之一是鎮上有誠品書店。雖然離大都會區很遠，但是離理想中的生活很近。

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平房竟比大樓更耗電？世界第一高樓「吉達塔」建商研究「大樓蓋幾層最省電」，結果尷尬了...

大樓越高耗電越高，似乎是相當直覺的常識，但可不見得房屋越矮就越省能源，因為比起平房，大樓中央空調可一次處理整棟大樓許多戶，平均起來往往更有效率。事實上，平房以每人能源消耗量來說的確常常是勝過大樓，那麼，到底多高的大樓是比較省能源的，多高的大樓是比較耗能源的，最節能的理想高度存在嗎？

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將「自然、純淨、環保」的信念延伸到生活　歐萊德緊扣綠色永續的真摯初心

2002年從專業美髮沙龍起家的歐萊德，只是一家中小企業，但早在2006年就確立以綠色導向的品牌目標，董事長葛望平認為，真正的永續企業，除了提供綠色產品與綠色服務外，也應關注社會利益與生態利益，於是不斷思考，如何為地球減少環境負擔，以更理想的方式持續實現零碳永續。

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永豐餘改選何家全面退出！新任董事長由劉慧瑾接任，全面提升公司治理

全台疫情升溫，雙北進入第三級防疫警戒後，率先於昨(17)日登場的股東常會就是永豐餘，今年股東會重點在於董事改選，這次何家人將全數從董事名單中退場，永豐餘投控全面進入專業經理人制，董事長最終由專精、多元、女性三大特質的劉慧瑾接任，未來將遵循大家長何壽川「無私，才能永續」的治理想法。

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餐點現煮、咖啡豆現烘、賣完就關門！這家日本超商專挑傳統超商做不到的事來做

2020年4月開創的gooz Express目前在日本只有4家連鎖店舖，它的食品大部分不是來自中央廚房或食品工廠，而是現場製作，連咖啡豆都能現場烘焙，以便利商店的原型來看，gooz沒辦法被歸類為超快速、超效率、超標準的超商，其理想的經營時間是每天銷售一空就關門，進一步減少不必要的人力、資源和食材的浪費。

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三大原因，告訴你為何臺灣不適合核能發電

隨著藻礁公投案發酵，臺灣社會終於展開積極的能源議題論辯，試圖尋找對環境友善、沒有空污、沒有碳排放、價格合理且發電穩定的能源，社會上有部分群眾認為「核能」是能滿足上述所有條件、最理想的發電方式，然而，事實真是如此嗎？讓我們從安全、時間與成本三大面向展開理性與客觀的討論。

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威脅阿拉伯、俄羅斯增加石油產量！將減碳視為第一政績的拜登，為何被逼到公開撕下面具？

減少碳排放，扭轉氣候變化的趨勢，事關人類的生存，各國都必須努力解決；過程中卻可能犯錯，導致能源危機，理想與現實之間該如何找出方向？

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電動機車行不行》環保舒適回不去油車？電量焦慮症？資深騎士吐真心話

台灣的機車密度為亞洲第一，隨著科技發展與大眾環保意識提升，越來越多人選用電動機車，取代空污、碳排相對較高的傳統燃油機車。電動機車相對仍是一項新興產品，目前在全台逾1400萬台機車中佔比僅約3%。許多人身旁缺乏使用電動機車的親友，而網路上正、反兩極的評價聲浪，也或許無法真正反映使用者多元的主觀經驗。環境資訊中心邀請兩位資深電動機車騎士暢談自身經驗，選擇電動機車就「回不去燃油機車」的原因是什麼？使用上仍有哪些不盡理想之處？