這一陣子有關獨立董事的議題,各方學者及商界領袖,都貢獻許多看法和意見,當然這個問題之所以會引起如此熱烈的討論和聚焦,和一個龍頭大學校長的遴選過程爭議,有密切的關係。
如同獨董在董事會上的提醒,國光生技現增案因記載事項不充分,遭金管會卡關;然而除了資料缺漏之外,現增案背後也引發了更多面向的公司治理討論空間。
根據亞洲公司治理協會(ACGA)的評比當中,台灣的綜合排名從第六名進步至第四名,其中「政府與公司治理」項目,台灣排名第一,為2018年以來,進步最多的國家。這時間剛好與今年1月8日滿3年的中華獨立董事協會(以下簡稱獨董協會)重疊,獨董協會致力於推動台灣公司治理、ESG以及董事人員的專業訓練。
新光金(2888)經營權大戰出爐,由新光金董事洪士琪操盤的改革派,大獲全勝拿下10席,在董事會囊括三分之二席公司派僅取得5席,其中改革派推派的獨董陳彥希以第一高票當選。 洪士琪在會後接受採訪時指出,謝謝各位股東給我們改革派的支持,現在才是責任的開始。 隨後董事會推選新任董事長,由陳淮舟出任,吳東進則獲選任為新光金名譽董事長。 新光金股東會今日出席率高達85.9%,董事會改選下午1:17才開始進行,應選15席,結果最後在3:15揭曉,改革派當選名單為:陳淮舟、林敦仁、吳東明、洪士琪、吳昕昌、魏寶生、林詩梅、吳邦聲、陳彥希、簡敏秋。 公司派當選名單為:吳欣儒、李增昌、賴慧敏、陳俊宏、許永明,也宣告長年由吳東進家族把持的新光金控正式變天。 新光金新任董事名單,依當選票數排序如下: 當選董事 1. 吳欣儒(新光金控總經理) 2. 李增昌(新光銀行董事長) 3. 賴慧敏(新光三越副總經理) 4. 陳淮舟(前彰化銀行董事) 5. 林敦仁(新勝董事) 6. 吳東明(新光人壽董事) 7. 洪士琪(新光金董事) 8. 吳昕昌(新光三越旗下SKM Park Outlets副董) 9. 魏寶生(富盛證券投顧副董事長) 10. 林詩梅 (律師) 11. 吳邦聲(財團法人吳家錄基金會代表) 12. 陳俊宏(元富證券董事長) 獨立董事 13. 陳彥希(律師) 14. 簡敏秋(會計師) 15. 許永明(新光金獨董)
中華獨立董事協會與《今周刊》合作,於今(2日)舉辦了「永續治理與獨立董事關鍵調查」記者會,從董事會的高度審視公司治理和ESG永續發展行動的實際成效,並提出相應的永續治理改進方向及建議。 調查結果也打破了外界對獨立董事每年只須開幾次會就能領取高額酬勞的刻板印象,獨董協會調查發現,我國有六成的獨立董事每年的報酬都低於100萬元。
220獨立董事參與調查,多來自上市公司,上市公司多進行碳盤查,20億至50億公司參與最多,然而許多公司未評估ESG財務風險,缺乏永續人才和文化阻礙ESG,獨董協會建議強化人才培養,融入企業ESG策略。
「萬年獨董」將不復見。證期局主秘尚光琪2日指出,金管會今年發布的永續發展行動方案,與OECD新版公司治理原則一致,即要求上市櫃公司自2024年起,獨董席次不可少於1/3,且獨董任期不能超過三屆(最長九年),目前董事會中有一位萬年獨董的公司有504家、獨董席次少於1/3有225家,在2027年之前都要調整完畢。
即將揮別 2023 年,2024 年起又有許多新制上路,其中,碳費將於 1 月 1 日起開徵,正式進入排碳有價的時代;勞工苦等 7 年的《最低工資法》終於三讀通過,宣告邁向最低工資審議制度的新紀元。 此外,金管會、經濟部、衛福部等部會也有多項新規定,《鉅亨網》整理出 16 項重點,讓讀者快速看懂。
今周刊ESG永續台灣與現職永續管理師攜手合作,為讀者帶來更多深入、有洞察力的永續發展相關議題,永續管理師將不定期以專業知識和經驗,從多個面向挑選必讀的熱門議題,幫助讀者更好地理解和參與永續議題。
因應國際綠色永續趨勢,金管積極推動永續金融評鑑計畫,期盼透過評鑑作業促使金融機構強化永續經營,及早培育永續專責人才,有效引導專案投融資資金流向永續營運發展,讓台灣早日達到永續目標。
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1.「台灣ESG永續基金排名」是以台灣金管會「ESG基金專區」內認可的國內外ESG基金,為評比的主要母體,再依各基金每周的績效表現,進行排行。
2.依目前市場狀況,同一支基金之下又會區分不同級別,本排行只取同一基金下績效表現最佳的級別,進行評比,其他級別,則忽略不計。
3.其他條件:晨星永續投資評等(Morningstar Sustainability Rating),是針對該基金過去12個月以來的表現決定。
4.50強排名每周會以周績效高低變動。