職場霸凌新制上路、員工意見調查納入ESG評鑑後，企業不能只確認制度是否存在，更要檢視員工是否敢說真話。CSRone永續智庫攜手BSI舉辦永續趨勢論壇，從法規、ISO 45003、員工體驗到TISFD，整理企業建立心理安全、從法遵走向治理的五個關鍵。
隨著 ESG 評鑑正式上路，員工意見調查也被納入社會面指標，企業不只要蒐集回饋，更需揭露改善行動。本文解析評鑑如何從「員工滿意度」走向更完整的員工聆聽機制，以及企業應如何將調查結果轉化為留才、績效與治理能力。
